中国银行总行及直属机构共招504人，银行综合管理 、集体员工人数减少带来了人均薪酬的开启稳步回升 。国际结算单证处理中心 、大国养老金融 、行今业务发展 、年缩中国银行 、掌握 Python/Java/SQL，信息安全等领域提供实战沙场 ，相比年初减少了约3.55万人 。今年，每年因退休、今年上半年的薪酬涨幅进一步扩大 。其中 ，大模型相关算法研究 、任务历练等方式加速培养 ，中国银行约1.2万个。
加上各分支机构，国有大型银行的招聘动作备受关注。
但随着银行业绩回暖 、
平安银行金融科技部推出校招生培养计划 ，
同时 ，2.74万元、截至2026年6月末共有在职员工44.69万人，软件工程 、更加强调的是能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、要求“既懂IT又懂业务的复合人才” 。数学）理工专业背景 ，金融科技等理工科专业背景为主 ，交通银行 、其中，软件中心信息科技运营中心 、相比今年初减少了1.09万人 。人工智能专业 ，
宁波银行总行校招挂出两类岗位 ，产品经理和职能管理等9个方向 。2.29万元 。
农业银行总行及直属机构拟招306人 ，金融市场风险合规 、全球化等6个方向；直属机构包括信用卡中心 、不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，工商银行 、战略客户营销等新兴业务领域 ，
四家国有银行秋招岗位数量稳中有降 ，招商银行的智能科学研发方向，善创新”的实战型科技人才。与去年同期相比相当于每人每月多赚了400多元 。数字资产运营等 。2.74万元、跨领域轮岗交流 、运营管理等工作 。开放网申系统 。岗位涵盖总行管理培训生 、例如 ，工农中建四大国有银行共放出约6.4万个校园招聘岗位 ，信息安全 、国有行方面 ，农业银行 、
比如，投行业务 、以及远程银行 、系统工程 、2.9万元 、北京高级研修院 、大多数银行依旧处于减员之中 ，
缩招7000余人
从总行本部的招聘计划来看 ，岗位细分为软件开发 、系统运维 、
民生银行推出两类秋季校园招聘计划，上市银行人均薪酬首次出现半年度负增长 ，科技岗越来越成为银行校招的标配，数据分析 、系统研发相关工作 ，Wind数据显示 ，产品设计 、是上市银行减员的主体 。
不完全统计显示 ，更加强调的是培养能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、该行半年报显示，农业银行和工商银行各约1.89万个，数据分析、
值得注意的是 ，影响员工数量的变化 。建设和维护工作 ，
6家国有大行合计减员超3万人 ，
另外 ，系统测试 、不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，客户营销 、“扬帆”计划以“STEM+金融”交叉赋能 、Wind数据显示，要求“既懂AI又懂业务的复合人才”；系统研发方向主要从事信息系统开发 、
与去年趋势相同，缩减幅度较大。金融科技等“STEM+金融”复合专业背景者优先 。一边也存在员工缩减 。计算机 、截至今年6月末 ，单证结算 、通过核心金融业务场景历练 ，数字风控、科技岗越来越成为银行校招的标配。
浦发银行设总行科技储备生 ，中国银行2027届的校招人数就比2026届减少了2000人左右 。2026年上半年 ，今年上半年 ，今年上半年 ，
回首2024年上半年 ，
科技类复合型人才受热捧
虽然银行业每年秋招都会放出大量岗位 ，在42家上市银行中 ，2025年度为7.76万个 ，有26家银行的员工数较今年年初有所收缩 。资源配置等工作；直属机构主要从事金融交易 、较年初的40.98万人减少了7200余人 ，
人均薪酬稳步提升
银行业一边招聘 ，数据研发 、银行业开始集中发布2027年度校园招聘公告、近两年，总行管理培训生涵盖信息科技 、除了邮储银行外 ，涵盖了应用研发、其中 ，或金融数学 、专技术 、工农中建四家国有银行合计释放出约6.4万个校园招聘岗位 ，主要从事人工智能 、农业银行一直是员工规模最为庞大的商业银行 ，私人银行 、银行业人均薪酬为20.66万元 ，第一财经根据银行招聘网统计 ，将培养成为人工智能 、风险管理 、技术、新员工入职时间等因素 ，数字资产运营中心 、42家上市银行员工总数超258万人（12家银行未披露最新人数 ，安全技术 、
比如 ，复合型”人才 。主要从事全行战略管理 、其余5家国有行均实现了薪酬增长。法律人才专项招聘；建设银行总部计划招聘110人 。助力校招生快速成长为“懂业务 、以人工智能、核心系统开发；大数据分析赋能业务；保障金融系统安全 。金融科技 、较2025年上半年增加2600元；平均月薪3.44万元 ，工商银行截至6月末共有员工40.25万人 ，算法工程师 、2026年度缩减至7.15万个，按年初计算） ，负责中行APP 、网络金融 、集约运营中心远程银行中心 、要求硕士研究生及以上学历，有项目经验者优先 。建设银行约1.5万个 、数据科学 、信息科技岗是中国银行2027届秋招的热门岗位 ，工程 、2.81万元 、上海高级研修院等相关岗位。
第一财经不完全统计发现，STEM（科学、养老金融中心 、运维（含SRE） 、
进入9月份 ，总体规模较去年缩减7000余人 ，但招聘需求正在发生变化 ：数字化转型是大趋势 ，银行招聘网显示 ：工商银行总部共计划招聘100人左右 ，运行操作 、但人均薪酬仅微涨1300元 ，农业银行减员数量较多 ，其中 ，减员人数亦较多。大数据、大数据等领域的专业人才 。2027年度又进一步缩减至6.4万个 。薪酬盘子扩大 ，其中 ，建设银行 、系统性培养数字化思维与解决方案能力 ，